cách viết objective trong cv tiếng anh

Kênh tuyển dụng tìm việc làm siêu thị kính chào các cô chú anh chị và các bạn với vai trò là một Giám đốc Nhân sự chuyên nghiệp, tôi hiểu rõ tầm quan trọng của việc viết Objective (Mục tiêu nghề nghiệp) trong CV và cách tìm kiếm việc làm hiệu quả. Dưới đây là chia sẻ chi tiết của tôi:

I. Cách viết Objective trong CV tiếng Anh:

Objective trong CV là một đoạn văn ngắn gọn (khoảng 2-3 câu) nêu bật mục tiêu nghề nghiệp của bạn, đồng thời cho nhà tuyển dụng thấy bạn phù hợp với vị trí ứng tuyển như thế nào.

A. Nguyên tắc chung:

*

Ngắn gọn, súc tích:

Tập trung vào những điểm quan trọng nhất.
*

Liên quan:

Phải liên quan trực tiếp đến vị trí ứng tuyển và công ty.
*

Chuyên nghiệp:

Sử dụng ngôn ngữ trang trọng, tránh sử dụng ngôi “I” (tôi) quá nhiều.
*

Đo lường được (Measurable):

Nếu có thể, hãy đề cập đến những thành tựu hoặc mục tiêu cụ thể có thể đo lường được.
*

Hướng đến nhà tuyển dụng (Employer-focused):

Thay vì chỉ nói về những gì bạn muốn, hãy tập trung vào những gì bạn có thể đóng góp cho công ty.

B. Cấu trúc chung:

Một Objective hiệu quả thường bao gồm các yếu tố sau:

1.

Vị trí mong muốn (Desired Position):

Nêu rõ vị trí bạn đang ứng tuyển.
2.

Kỹ năng và kinh nghiệm nổi bật (Key Skills & Experience):

Nhấn mạnh những kỹ năng và kinh nghiệm liên quan nhất đến vị trí.
3.

Đóng góp cho công ty (Contribution to the Company):

Nêu rõ bạn có thể đóng góp gì cho sự thành công của công ty.

C. Ví dụ cụ thể:

Dưới đây là một vài ví dụ Objective cho các vị trí khác nhau:

*

Ví dụ 1: Marketing Manager

> *A results-oriented Marketing Manager with 8+ years of experience in developing and executing successful marketing campaigns. Seeking a challenging role at [Tên công ty] to leverage expertise in digital marketing, brand management, and market research to drive revenue growth and enhance brand awareness.*
*

Ví dụ 2: Software Engineer

> *A highly motivated Software Engineer with a strong background in Java and Python. Seeking a challenging position at [Tên công ty] to contribute to the development of innovative software solutions and improve overall system performance.*
*

Ví dụ 3: Human Resources Generalist

> *An enthusiastic and detail-oriented HR Generalist with experience in recruitment, employee relations, and performance management. Seeking a role at [Tên công ty] to support the companys growth by attracting, developing, and retaining top talent.*

D. Mẫu Objective theo ngành nghề:

| Ngành nghề | Ví dụ Objective |
| :—————– | :————————————————————————————————————————————————————————————————————– |
| Sales | *A driven Sales Representative with a proven track record of exceeding sales targets. Seeking a challenging role at [Tên công ty] to leverage sales expertise and build strong customer relationships.* |
| Customer Service | *A dedicated Customer Service Representative with excellent communication and problem-solving skills. Seeking a role at [Tên công ty] to provide exceptional customer support and ensure customer satisfaction.* |
| Project Management | *A proactive Project Manager with experience in planning, executing, and closing projects on time and within budget. Seeking a role at [Tên công ty] to manage complex projects and drive organizational success.* |
| Accounting | *A detail-oriented Accountant with a strong understanding of accounting principles. Seeking a role at [Tên công ty] to contribute to accurate financial reporting and efficient financial management.* |

E. Lưu ý quan trọng:

*

Điều chỉnh cho phù hợp:

Hãy điều chỉnh Objective cho phù hợp với từng vị trí cụ thể mà bạn ứng tuyển. Đừng sử dụng một Objective chung chung cho tất cả các CV.
*

Nghiên cứu công ty:

Tìm hiểu kỹ về công ty, văn hóa và giá trị của họ để thể hiện sự quan tâm và phù hợp của bạn.
*

Sử dụng từ khóa (Keywords):

Sử dụng các từ khóa liên quan đến vị trí ứng tuyển, thường được tìm thấy trong mô tả công việc.
*

Kiểm tra kỹ lưỡng:

Đảm bảo Objective của bạn không có lỗi chính tả hoặc ngữ pháp.

II. Cách tìm việc hiệu quả:

A. Các kênh tìm kiếm việc làm:

*

Online Job Boards:

* LinkedIn: Mạng xã hội chuyên nghiệp lớn nhất thế giới.
* Indeed: Trang tìm việc phổ biến với nhiều cơ hội việc làm.
* Glassdoor: Nơi cung cấp thông tin về công ty, lương thưởng và đánh giá từ nhân viên.
* CareerBuilder: Trang tìm việc lâu đời với nhiều cơ hội việc làm khác nhau.
* VietnamWorks, TopCV, ITviec (cho ngành IT): Các trang tìm việc uy tín tại Việt Nam.
*

Website công ty (Company Websites):

Truy cập trực tiếp trang web của các công ty bạn quan tâm để tìm kiếm cơ hội việc làm.
*

Mạng lưới quan hệ (Networking):

Tham gia các sự kiện, hội thảo, gặp gỡ bạn bè, đồng nghiệp cũ để mở rộng mạng lưới quan hệ và tìm kiếm cơ hội việc làm.
*

Công ty tuyển dụng (Recruitment Agencies):

Hợp tác với các công ty tuyển dụng uy tín để được hỗ trợ tìm kiếm việc làm phù hợp.
*

Hội chợ việc làm (Job Fairs):

Tham gia các hội chợ việc làm để gặp gỡ trực tiếp nhà tuyển dụng và tìm hiểu về các cơ hội việc làm.

B. Từ khóa tìm kiếm (Keywords):

Sử dụng các từ khóa phù hợp khi tìm kiếm việc làm trực tuyến là rất quan trọng. Dưới đây là một số gợi ý:

*

Vị trí công việc (Job Title):

Ví dụ: “Marketing Manager”, “Software Engineer”, “HR Generalist”, “Sales Representative”.
*

Ngành nghề (Industry):

Ví dụ: “Information Technology”, “Healthcare”, “Finance”, “Education”.
*

Địa điểm (Location):

Ví dụ: “Hanoi”, “Ho Chi Minh City”, “Da Nang”.
*

Kỹ năng (Skills):

Ví dụ: “Project Management”, “Data Analysis”, “Customer Service”, “Java”, “Python”.
*

Cấp bậc (Level):

Ví dụ: “Entry-Level”, “Mid-Level”, “Senior”, “Manager”.

C. Tags (Thẻ gắn)

Khi tìm kiếm trên các trang web như LinkedIn, việc sử dụng tags (thẻ gắn) có thể giúp bạn tìm kiếm chính xác hơn. Ví dụ:

* #marketingjobs
* #softwareengineering
* #hrrecruitment
* #salescareers
* #vietnamjobs

D. Lời khuyên bổ sung:

*

Xây dựng hồ sơ trực tuyến (Online Profile):

Tạo một hồ sơ chuyên nghiệp trên LinkedIn và các trang mạng xã hội khác.
*

Tối ưu hóa CV (Resume Optimization):

Đảm bảo CV của bạn được viết tốt, dễ đọc và phù hợp với từng vị trí ứng tuyển.
*

Chuẩn bị cho phỏng vấn (Interview Preparation):

Luyện tập trả lời các câu hỏi phỏng vấn phổ biến và tìm hiểu về công ty.
*

Kiên trì (Persistence):

Quá trình tìm việc có thể mất thời gian, đừng nản lòng và hãy tiếp tục cố gắng.
*

Nâng cao kỹ năng (Skill Development):

Đầu tư vào việc nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm để tăng cơ hội thành công.

Hy vọng những chia sẻ trên sẽ giúp bạn viết Objective ấn tượng và tìm kiếm được công việc phù hợp! Chúc bạn thành công!

Viết một bình luận