Kênh tuyển dụng tìm việc làm siêu thị kính chào các cô chú anh chị và các bạn với kinh nghiệm của một giám đốc nhân sự, tôi hiểu rõ tầm quan trọng của phần giới thiệu trong CV. Nó giống như “lời chào” đầu tiên, tạo ấn tượng và quyết định liệu nhà tuyển dụng có muốn đọc tiếp hay không. Dưới đây là hướng dẫn chi tiết để bạn viết phần giới thiệu ấn tượng, thu hút:
1. Tầm quan trọng của phần giới thiệu trong CV:
*
Tạo ấn tượng đầu tiên:
Phần giới thiệu là cơ hội để bạn gây ấn tượng tích cực ngay lập tức với nhà tuyển dụng.
*
Tóm tắt giá trị:
Nó giúp nhà tuyển dụng nhanh chóng nắm bắt được bạn là ai, bạn có những kỹ năng, kinh nghiệm gì nổi bật và điều gì khiến bạn phù hợp với vị trí ứng tuyển.
*
Thể hiện sự phù hợp:
Bạn có thể sử dụng phần này để thể hiện sự hiểu biết của mình về công ty và vị trí, đồng thời cho thấy bạn có thể đóng góp gì cho họ.
*
Khơi gợi sự quan tâm:
Một phần giới thiệu hấp dẫn sẽ khiến nhà tuyển dụng muốn tìm hiểu sâu hơn về kinh nghiệm và kỹ năng của bạn trong các phần tiếp theo của CV.
2. Cấu trúc chung của một phần giới thiệu hiệu quả:
*
Câu 1: Giới thiệu bản thân
* Bạn là ai? (Chuyên môn, kinh nghiệm)
* Số năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan (nếu có)
* Ví dụ: “Là một chuyên gia Marketing với 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing…”
*
Câu 2: Tóm tắt kỹ năng và thành tích nổi bật
* Liệt kê 2-3 kỹ năng hoặc thành tích quan trọng nhất, liên quan trực tiếp đến yêu cầu của công việc.
* Sử dụng các động từ mạnh để mô tả thành tích (ví dụ: “tăng trưởng”, “cải thiện”, “phát triển”, “triển khai”…)
* Ví dụ: “… tôi có kinh nghiệm trong việc xây dựng chiến lược marketing, quản lý các chiến dịch quảng cáo đa kênh và phân tích dữ liệu để tối ưu hiệu quả, giúp tăng trưởng doanh thu 20% trong năm vừa qua.”
*
Câu 3: Mục tiêu nghề nghiệp/Giá trị bạn mang lại
* Nêu rõ mục tiêu nghề nghiệp ngắn hạn của bạn, hoặc những giá trị bạn có thể mang lại cho công ty.
* Liên hệ mục tiêu/giá trị này với vị trí ứng tuyển và nhu cầu của công ty.
* Ví dụ: “Tôi mong muốn được áp dụng những kiến thức và kỹ năng của mình để đóng góp vào sự phát triển của công ty, đặc biệt trong việc xây dựng và triển khai các chiến dịch marketing sáng tạo, hiệu quả.”
3. Các yếu tố cần lưu ý khi viết phần giới thiệu:
*
Ngắn gọn, súc tích:
Phần giới thiệu chỉ nên dài khoảng 3-5 dòng, tập trung vào những thông tin quan trọng nhất.
*
Sử dụng ngôn ngữ chuyên nghiệp:
Tránh sử dụng ngôn ngữ quá suồng sã hoặc khoe khoang.
*
Tùy chỉnh cho từng vị trí:
Điều chỉnh phần giới thiệu sao cho phù hợp với từng vị trí ứng tuyển và yêu cầu của công ty. Nghiên cứu kỹ mô tả công việc và website của công ty để hiểu rõ họ đang tìm kiếm điều gì.
*
Sử dụng từ khóa:
Sử dụng các từ khóa liên quan đến ngành nghề, kỹ năng và kinh nghiệm của bạn để tăng khả năng CV của bạn được tìm thấy trong các hệ thống quản lý ứng viên (ATS).
*
Chú trọng đến động từ mạnh:
Sử dụng các động từ mạnh để mô tả thành tích và kỹ năng của bạn. Ví dụ: “quản lý”, “phát triển”, “triển khai”, “tối ưu”, “tăng trưởng”, “giảm thiểu”…
*
Định lượng thành tích (nếu có):
Sử dụng số liệu cụ thể để chứng minh thành tích của bạn. Ví dụ: “tăng doanh thu 30%”, “giảm chi phí 15%”, “tăng lượng truy cập website 40%…”
4. Ví dụ cụ thể:
*
Ví dụ 1 (Marketing):
“Là một chuyên gia Marketing với 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing, tôi có kinh nghiệm trong việc xây dựng chiến lược marketing, quản lý các chiến dịch quảng cáo đa kênh và phân tích dữ liệu để tối ưu hiệu quả, giúp tăng trưởng doanh thu 20% trong năm vừa qua. Tôi mong muốn được áp dụng những kiến thức và kỹ năng của mình để đóng góp vào sự phát triển của công ty, đặc biệt trong việc xây dựng và triển khai các chiến dịch marketing sáng tạo, hiệu quả.”
*
Ví dụ 2 (Kế toán):
“Là một kế toán viên có kinh nghiệm 3 năm trong lĩnh vực kế toán tài chính, tôi có kiến thức chuyên sâu về các chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS) và quốc tế (IFRS). Tôi có kỹ năng phân tích báo cáo tài chính, quản lý dòng tiền và kiểm soát chi phí hiệu quả, giúp công ty giảm thiểu rủi ro tài chính và tối ưu hóa lợi nhuận. Tôi mong muốn được đóng góp vào việc xây dựng hệ thống kế toán minh bạch và hiệu quả cho công ty.”
*
Ví dụ 3 (Nhân sự):
“Với hơn 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự, tôi có kiến thức sâu rộng về tuyển dụng, đào tạo, quản lý hiệu suất và quan hệ lao động. Tôi có khả năng xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo hiệu quả, giúp nâng cao năng lực của nhân viên và giảm tỷ lệ nghỉ việc. Tôi mong muốn được áp dụng những kinh nghiệm của mình để xây dựng một môi trường làm việc tích cực, gắn kết và phát triển cho nhân viên.”
5. Từ khoá tìm kiếm và Tags:
*
Từ khoá:
CV, sơ yếu lý lịch, giới thiệu bản thân, mục tiêu nghề nghiệp, tóm tắt kinh nghiệm, kỹ năng, thành tích, viết CV, mẫu CV, tìm việc làm, xin việc, hồ sơ xin việc, cover letter, personal statement, professional summary, executive summary
*
Tags:
#CV #SơYếuLýLịch #GiớiThiệuBảnThân #MụcTiêuNghềNghiệp #KỹNăng #ThànhTích #TìmViệcLàm #XinViệc #HồSơXinViệc #CoverLetter #PersonalStatement #ProfessionalSummary #ExecutiveSummary #TuyểnDụng #NhânSự #HR
Lời khuyên cuối cùng:
Hãy dành thời gian đầu tư vào phần giới thiệu trong CV của bạn. Hãy viết nó một cách cẩn thận, tỉ mỉ và chỉnh sửa nhiều lần để đảm bảo nó hoàn hảo nhất có thể. Chúc bạn thành công!