Kênh tuyển dụng tìm việc làm siêu thị kính chào các cô chú anh chị và các bạn
Tôi là một giám đốc nhân sự chuyên nghiệp và tôi rất vui được chia sẻ kinh nghiệm của mình về cách tìm việc làm, đặc biệt là những công việc có tính lương tăng ca và phụ cấp.
I. PHÂN TÍCH THỊ TRƯỜNG VÀ XÁC ĐỊNH MỤC TIÊU
Trước khi bắt đầu tìm kiếm, bạn cần tự trả lời những câu hỏi sau:
1.
Ngành nghề và vị trí bạn mong muốn:
Bạn muốn làm trong ngành nào (sản xuất, dịch vụ, xây dựng,…) và ở vị trí nào (công nhân, kỹ thuật viên, nhân viên văn phòng, quản lý,…)?
2.
Mức lương mong muốn:
Bạn kỳ vọng mức lương bao nhiêu, bao gồm cả lương cơ bản, tăng ca và phụ cấp?
3.
Địa điểm làm việc:
Bạn muốn làm việc ở khu vực nào (thành phố lớn, khu công nghiệp, tỉnh thành lân cận,…)?
4.
Yêu cầu khác:
Bạn có yêu cầu đặc biệt nào khác không, ví dụ như môi trường làm việc, cơ hội thăng tiến, phúc lợi,…
Việc xác định rõ mục tiêu sẽ giúp bạn thu hẹp phạm vi tìm kiếm và tập trung vào những cơ hội phù hợp nhất.
II. CÁC KÊNH TÌM KIẾM VIỆC LÀM HIỆU QUẢ
1.
Các trang web tuyển dụng trực tuyến:
*
Top các trang web hàng đầu:
VietnamWorks, CareerBuilder, TopCV, ViecLam24h, Indeed, LinkedIn.
*
Mẹo tìm kiếm hiệu quả:
*
Sử dụng từ khóa chính xác:
“việc làm tăng ca”, “tuyển dụng có phụ cấp”, “việc làm [ngành nghề] tăng ca”, “nhân viên [vị trí] có phụ cấp”.
*
Lọc theo địa điểm, mức lương, kinh nghiệm:
Sử dụng các bộ lọc có sẵn trên trang web để thu hẹp kết quả tìm kiếm.
*
Tạo hồ sơ chuyên nghiệp:
Hồ sơ của bạn cần đầy đủ thông tin, trình bày rõ ràng kinh nghiệm, kỹ năng và mục tiêu nghề nghiệp.
*
Ứng tuyển nhanh chóng:
Nộp hồ sơ ngay khi tìm thấy công việc phù hợp, vì các vị trí tốt thường được tuyển rất nhanh.
2.
Mạng xã hội:
*
Tham gia các nhóm tuyển dụng:
Tìm kiếm các nhóm Facebook, LinkedIn liên quan đến ngành nghề của bạn và theo dõi thông tin tuyển dụng được đăng tải.
*
Kết nối với nhà tuyển dụng:
Theo dõi trang cá nhân và trang công ty của các nhà tuyển dụng tiềm năng để cập nhật thông tin tuyển dụng mới nhất.
*
Chia sẻ thông tin tìm việc:
Đăng bài trên trang cá nhân của bạn để thông báo về việc bạn đang tìm việc, có thể bạn bè và người quen sẽ giới thiệu cho bạn.
3.
Trung tâm giới thiệu việc làm:
*
Liên hệ với các trung tâm uy tín:
Các trung tâm giới thiệu việc làm thường có mối quan hệ với nhiều doanh nghiệp và có thể giúp bạn tìm được công việc phù hợp.
*
Tham gia các buổi phỏng vấn thử:
Các trung tâm thường tổ chức các buổi phỏng vấn thử để giúp bạn làm quen với quy trình phỏng vấn và cải thiện kỹ năng.
4.
Mối quan hệ cá nhân:
*
Thông báo cho bạn bè, người thân:
Hãy cho mọi người biết bạn đang tìm việc, có thể họ sẽ có thông tin hữu ích hoặc giới thiệu cho bạn.
*
Tham gia các sự kiện networking:
Tham gia các sự kiện liên quan đến ngành nghề của bạn để mở rộng mạng lưới quan hệ và tìm kiếm cơ hội việc làm.
5.
Trang web của công ty:
*
Truy cập trực tiếp trang web của các công ty bạn quan tâm:
Nhiều công ty đăng tin tuyển dụng trực tiếp trên trang web của họ.
*
Theo dõi trang LinkedIn của công ty:
LinkedIn là nơi các công ty thường xuyên cập nhật thông tin tuyển dụng và hoạt động của mình.
III. TỪ KHÓA VÀ TAGS HỮU ÍCH
*
Từ khóa chính:
“việc làm tăng ca”, “tuyển dụng có phụ cấp”, “lương tăng ca”, “phụ cấp”, “việc làm thêm giờ”, “overtime jobs”, “jobs with allowances”.
*
Từ khóa liên quan đến ngành nghề:
“công nhân sản xuất”, “kỹ sư cơ khí”, “nhân viên kế toán”, “lái xe”, “bảo vệ”,… (thay thế bằng ngành nghề cụ thể của bạn).
*
Từ khóa liên quan đến địa điểm:
“Hà Nội”, “TP.HCM”, “Đà Nẵng”, “Bình Dương”, “Đồng Nai”,… (thay thế bằng địa điểm bạn muốn làm việc).
*
Tags:
#vieclam, #tuyendung, #timviec, #luongcao, #tangca, #phucap, #jobsearch, #recruitment, #overtime, #allowances.
IV. CHUẨN BỊ HỒ SƠ VÀ PHỎNG VẤN
*
Hồ sơ xin việc (CV/Resume):
*
Ngắn gọn, súc tích:
Tập trung vào kinh nghiệm và kỹ năng liên quan đến công việc bạn ứng tuyển.
*
Nêu bật thành tích:
Liệt kê những thành tích cụ thể bạn đã đạt được trong công việc trước đây.
*
Chỉnh sửa phù hợp với từng vị trí:
Điều chỉnh hồ sơ của bạn để phù hợp với yêu cầu của từng công việc cụ thể.
*
Thư xin việc (Cover Letter):
*
Thể hiện sự quan tâm:
Giải thích lý do bạn muốn làm việc cho công ty đó và tại sao bạn phù hợp với vị trí ứng tuyển.
*
Nhấn mạnh kỹ năng và kinh nghiệm:
Tóm tắt những kỹ năng và kinh nghiệm quan trọng nhất của bạn và cách chúng có thể đóng góp cho công ty.
*
Phỏng vấn:
*
Tìm hiểu về công ty:
Nghiên cứu kỹ về công ty, sản phẩm/dịch vụ, văn hóa và giá trị cốt lõi của công ty.
*
Chuẩn bị câu trả lời:
Chuẩn bị sẵn câu trả lời cho những câu hỏi phỏng vấn phổ biến, ví dụ như: “Hãy giới thiệu về bản thân bạn”, “Điểm mạnh và điểm yếu của bạn là gì?”, “Bạn có kinh nghiệm gì liên quan đến vị trí này?”, “Bạn mong muốn mức lương bao nhiêu?”.
*
Đặt câu hỏi:
Đặt câu hỏi cho nhà tuyển dụng để thể hiện sự quan tâm của bạn đến công việc và công ty.
*
Tự tin và chuyên nghiệp:
Ăn mặc lịch sự, đến đúng giờ và thể hiện sự tự tin và chuyên nghiệp trong suốt buổi phỏng vấn.
V. LƯU Ý QUAN TRỌNG
*
Cảnh giác với các chiêu trò lừa đảo:
Tránh xa những công việc yêu cầu bạn phải đóng tiền trước khi làm việc hoặc cung cấp thông tin cá nhân nhạy cảm (số tài khoản ngân hàng, số CMND/CCCD) cho những người lạ.
*
Kiểm tra thông tin kỹ lưỡng:
Tìm hiểu kỹ về công ty trước khi ứng tuyển, đặc biệt là những công ty mới thành lập hoặc có thông tin không rõ ràng.
*
Đàm phán lương và phúc lợi:
Đừng ngại đàm phán về mức lương, phụ cấp và các phúc lợi khác. Hãy chuẩn bị sẵn thông tin về mức lương trung bình cho vị trí tương tự trong ngành và khu vực của bạn.
LỜI KHUYÊN
*
Kiên trì:
Quá trình tìm việc có thể mất thời gian, đừng nản lòng nếu bạn không tìm được công việc ưng ý ngay lập tức.
*
Không ngừng học hỏi:
Luôn cập nhật kiến thức và kỹ năng của bạn để tăng khả năng cạnh tranh trên thị trường lao động.
*
Xây dựng thương hiệu cá nhân:
Xây dựng một hồ sơ trực tuyến chuyên nghiệp trên LinkedIn và các mạng xã hội khác để thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng.
Chúc bạn thành công trên con đường tìm kiếm việc làm! Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào khác, đừng ngần ngại hỏi tôi nhé.