Kênh tuyển dụng tìm việc làm siêu thị kính chào các cô chú anh chị và các bạn tôi là một giám đốc nhân sự chuyên nghiệp và tôi rất vui được chia sẻ thông tin chi tiết về cách tính lương làm thêm giờ ngày chủ nhật cũng như kinh nghiệm tìm việc hiệu quả.
1. Cách Tính Lương Tăng Ca Ngày Chủ Nhật
Theo quy định của Bộ luật Lao động hiện hành, việc tính lương làm thêm giờ vào ngày chủ nhật (ngày nghỉ hằng tuần) được quy định như sau:
*
Đối với người lao động hưởng lương theo thời gian:
*
Làm thêm giờ vào ngày nghỉ hằng tuần:
Được trả ít nhất bằng 200% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm, chưa kể tiền lương của ngày nghỉ hằng tuần.
*
Làm thêm giờ vào ban đêm của ngày nghỉ hằng tuần:
Được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm của ngày làm việc bình thường.
*
Tổng cộng:
Lương làm thêm giờ vào ban đêm của ngày nghỉ hằng tuần là 200% (làm thêm ngày nghỉ) + 30% (làm đêm) + 20% (lương làm đêm của ngày thường) = 250% + 20% = 270% tiền lương của ngày làm việc bình thường.
*
Đối với người lao động hưởng lương theo sản phẩm:
* Mức hưởng do hai bên thỏa thuận, nhưng không thấp hơn mức quy định đối với người lao động hưởng lương theo thời gian.
Công thức tính lương làm thêm giờ ngày chủ nhật (tham khảo):
*
Lương làm thêm giờ ban ngày:
Tiền lương ngày làm việc bình thường x 200% x số giờ làm thêm
*
Lương làm thêm giờ ban đêm:
Tiền lương ngày làm việc bình thường x 270% x số giờ làm thêm
Ví dụ:
Một nhân viên có mức lương ngày làm việc bình thường là 300.000 VNĐ, làm thêm 4 giờ vào ngày chủ nhật (ban ngày).
* Lương làm thêm giờ = 300.000 x 200% x 4 = 2.400.000 VNĐ
Lưu ý quan trọng:
*
Thỏa thuận:
Việc làm thêm giờ phải được sự đồng ý của người lao động, trừ một số trường hợp đặc biệt theo quy định của pháp luật.
*
Số giờ làm thêm:
Tổng số giờ làm thêm trong tháng không được vượt quá 40 giờ.
*
Nghỉ bù:
Người lao động có thể được nghỉ bù cho số giờ làm thêm.
*
Quy định công ty:
Các công ty có thể có quy định riêng về việc tính lương làm thêm giờ, nhưng không được thấp hơn quy định của pháp luật.
2. Chia Sẻ Chi Tiết Cách Tìm Việc Hiệu Quả
Để tìm được một công việc phù hợp và ưng ý, bạn cần có một chiến lược rõ ràng và chủ động. Dưới đây là một số lời khuyên từ kinh nghiệm của tôi:
*
Xác định mục tiêu nghề nghiệp:
* Bạn muốn làm công việc gì?
* Bạn có những kỹ năng và kinh nghiệm gì?
* Bạn mong muốn mức lương bao nhiêu?
* Bạn muốn làm việc trong môi trường như thế nào?
* Bạn có những giá trị nghề nghiệp nào?
*
Chuẩn bị hồ sơ xin việc ấn tượng:
*
Sơ yếu lý lịch (CV):
* Ngắn gọn, súc tích, trình bày rõ ràng, dễ đọc.
* Nhấn mạnh những kỹ năng và kinh nghiệm phù hợp với công việc ứng tuyển.
* Sử dụng ngôn ngữ chuyên nghiệp, tránh lỗi chính tả.
* Thiết kế CV đẹp mắt, chuyên nghiệp (có thể sử dụng các mẫu CV online).
*
Thư xin việc (Cover Letter):
* Nêu bật lý do bạn muốn ứng tuyển vào vị trí đó.
* Giải thích tại sao bạn là ứng viên phù hợp.
* Thể hiện sự hiểu biết về công ty và vị trí ứng tuyển.
* Ngắn gọn, súc tích, thể hiện sự nhiệt tình và chuyên nghiệp.
*
Tìm kiếm việc làm:
*
Các trang web tuyển dụng:
* Vietnamworks
* CareerBuilder
* TopCV
* Indeed
* LinkedIn
* Glassdoor
*
Mạng xã hội:
* Facebook (các nhóm tuyển dụng)
* LinkedIn
*
Trang web của công ty:
* Truy cập trực tiếp trang web của các công ty bạn quan tâm.
*
Ngày hội việc làm:
* Tham gia các ngày hội việc làm để gặp gỡ nhà tuyển dụng trực tiếp.
*
Mạng lưới quan hệ:
* Hỏi bạn bè, người thân, đồng nghiệp cũ về cơ hội việc làm.
*
Chuẩn bị cho phỏng vấn:
*
Nghiên cứu về công ty:
* Tìm hiểu về lịch sử, sản phẩm/dịch vụ, văn hóa công ty.
*
Chuẩn bị câu trả lời cho các câu hỏi phỏng vấn thường gặp:
* Giới thiệu về bản thân.
* Điểm mạnh, điểm yếu của bạn.
* Tại sao bạn muốn làm việc ở công ty này?
* Mức lương mong muốn của bạn là bao nhiêu?
*
Chuẩn bị câu hỏi để hỏi nhà tuyển dụng:
* Thể hiện sự quan tâm và tìm hiểu về công việc.
*
Luyện tập phỏng vấn:
* Tự luyện tập hoặc nhờ bạn bè, người thân phỏng vấn thử.
*
Ăn mặc lịch sự, chuyên nghiệp:
* Tạo ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng.
*
Đến đúng giờ:
* Thể hiện sự tôn trọng và chuyên nghiệp.
*
Sau phỏng vấn:
*
Gửi thư cảm ơn:
* Thể hiện sự biết ơn và nhắc lại sự quan tâm của bạn đối với công việc.
*
Theo dõi nhà tuyển dụng:
* Nếu sau một thời gian không nhận được phản hồi, bạn có thể liên hệ lại để hỏi về kết quả.
3. Từ Khoá Tìm Kiếm và Tags
*
Từ khoá (Keywords):
* Tên vị trí công việc (ví dụ: “Nhân viên Marketing”, “Kế toán tổng hợp”, “Lập trình viên Java”)
* Ngành nghề (ví dụ: “IT”, “Ngân hàng”, “Bất động sản”)
* Kỹ năng (ví dụ: “SEO”, “Kế toán”, “Java”)
* Địa điểm làm việc (ví dụ: “Hà Nội”, “TP.HCM”, “Đà Nẵng”)
* Loại hình công việc (ví dụ: “Toàn thời gian”, “Bán thời gian”, “Thực tập”)
*
Tags:
* #vieclam #tuyendung #job #career #marketing #it #nganhang #batdongsan #hanoi #tphcm #danang #fulltime #parttime #internship #hr #nhansu #timviecnhanh #vieclamtot
Lời khuyên bổ sung:
*
Xây dựng thương hiệu cá nhân:
* Tạo dựng một hình ảnh chuyên nghiệp trên mạng xã hội (đặc biệt là LinkedIn).
* Tham gia các hoạt động chuyên môn, hội thảo, khóa học để nâng cao kiến thức và kỹ năng.
* Chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm của bạn trên các diễn đàn, blog.
*
Kiên trì và không ngừng học hỏi:
* Quá trình tìm việc có thể mất thời gian, đừng nản lòng.
* Không ngừng học hỏi và trau dồi kỹ năng để nâng cao giá trị bản thân.
Hy vọng những chia sẻ này sẽ giúp bạn tìm được công việc ưng ý! Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào khác, đừng ngần ngại hỏi tôi nhé. Chúc bạn thành công!